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据介绍，《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》共四章14条。第一章“总则”明确了指引的出台目的和适用范围。第二章“工作时间和休息”针对新就业形态的就业特点，提出了新就业形态劳动者工作时间的计算办法和休息办法。明确工作时间在劳动者完成全部订单的累计接单时间基础上，需适当考虑劳动者必要的在线等单、服务准备、生理需求等因素。明确企业与工会或新就业形态劳动者代表协商合理确定劳动者连续最长接单时间和每日最长工作时间。劳动者工作时间达到上限时间的，系统应推送休息提示，并停止推送订单一定时间，以保障劳动者获得必要休息时间，防止劳动者过度劳动。第三章“劳动报酬”提出企业与工会或新就业形态劳动者代表平等协商制定劳动报酬规则。明确不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者，适用劳动者实际工作地人民政府规定的小时最低工资标准。企业支付在法定节假日工作的新就业形态劳动者劳动报酬应高于正常工作时间劳动报酬以及以货币形式将劳动报酬按时足额支付给新就业形态劳动者本人等。第四章“附则”主要是强调符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者的休息和最低工资标准适用等要符合现行劳动法律法规规定，以及个人依托互联网平台完全自主开展经营活动的，不适用该指引。

[66] Electrive, Germany doubles EV subsidies, no more diesel support, https://www.electrive.com/2020/06/04/germany-doubles-ev-subsidies-no-more-diesel-support/; Reuters, German cabinet speeds up stimulus package, https://www.reuters.com/article/us-health-coronavirus-germany-stimulus/german-cabinet-plans-meeting-on-friday-to-implement-stimulus-package-sources-idUSKBN23F0UJ/?il=0; Reuters, Factbox: Germany's stimulus package helps consumers and companies, https://www.reuters.com/article/us-health-coronavirus-germany-stimulus-p/factbox-germanys-stimulus-package-helps-consumers-and-companies-idUSKBN23A3IN/.

彼得罗夫斯基：文明，既包括精神文明，也包括物质文明等非文化内涵。文明交流不仅仅是文化的交流，还包括政治、经济、科技等各方面的交流与合作。

公开资料显示，李勇出生于1963年，高级工程师，硕士研究生毕业。他曾任中海油田服务股份有限公司总裁，中国海洋石油总公司总经理助理、中国海洋石油有限公司执行副总裁，中国石油化工集团有限公司副总经理等职。2020年9月，李勇出任中国海洋石油集团有限公司董事、总经理、党组副书记，2023年12月退休。(完)

“春节期间每天都没怎么动，吃得也比平时多，所以今天趁着午休时间赶紧来动一动。”正在撸铁的小邹告诉记者，自己原本是想着避开晚上的人流，没想到中午也有这么多人。